À 52 ans, elle a décidé ….

Des trajectoires qui ont pris un tournant

Johanna
Rédactrice chez Wemodo

Le portrait de Nathalie : se réinventer à 52 ans

Nathalie, apprenante de notre formation Community Management, n’était pas vraiment débutante.

Depuis deux ans, elle gérait la communication d’une association dans le domaine de la musique.

Mais au fond, quelque chose lui manquait pour passer un cap professionnel.

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‍Ce moment qui l’a mise en mouvement

« J'ai eu envie de me lancer car je manquais de compétences en matière d'analyse et sur les retours de campagnes.

Je voulais enrichir mes connaissances pour créer une communication de qualité. »

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Ce n'était pas un manque d'implication, mais un besoin de maîtriser les outils, d’avoir une vision plus stratégique pour comprendre l'impact réel de ses actions.

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Ce qui l’inquiétait le plus

Apprendre de nouvelles compétences est un défi, quel que soit l'âge, mais Nathalie avait une appréhension précise :

« Ce qui m'inquiétait, c'était de savoir si j'allais être capable de retenir tous les éléments importants et de me lancer sur des compétences nouvelles à 52 ans. »

‍

Pourtant, malgré ces doutes, elle a sauté le pas avec nous !

‍

Pourquoi notre formation ?

Ce qui a fait pencher la balance, c'est l'humain dès le premier contact.

‍

✔️ Réactivité : Contactée et soutenue dès la première minute.

✔️ Accompagnement : Une aide précieuse de l'utilisation du CPF jusqu'aux exercices.

✔️ La richesse des programmes

✔️ Soutien : La présence sans faille de Lisa, sa formatrice et de la communauté d’apprenants.

‍

« La force de la formation est l'équipe toujours à l'écoute, les cours très complets, la possibilité d'avoir accès aux cours à vie et toutes les informations très instructives sur la plateforme. »

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Ce qui l’a le plus marquée

Au-delà de la richesse des cours, c'est la personnalisation de l'apprentissage qui a surpris Nathalie.

« Lors du premier coaching collectif et des coachings individuels, j'ai été marquée par l'attention portée à chaque personne, à son parcours, ses projets et ses envies. »

‍

Son plus grand défi

L'organisation. Avec plusieurs activités en parallèle, Nathalie a dû relever le défi de dompter son emploi du temps pour assimiler la densité des informations et suivre le rythme de la formation.

‍

Et maintenant ?

Nathalie a désormais des fondations solides et a même obtenu sa certification.  Son objectif est clair :

« Je souhaite mettre à profit ma formation pour me lancer en freelance et avoir les bonnes bases pour prospecter des clients. »

Son message à ceux qui hésitent

« Il ne faut pas hésiter une seconde. L'organisme est digne de confiance et on sort de ce parcours avec l'envie de mettre en action tout le savoir-faire acquis. »

Le portrait de Nathalie : se réinventer à 52 ans

Nathalie, apprenante de notre formation Community Management, n’était pas vraiment débutante.

Depuis deux ans, elle gérait la communication d’une association dans le domaine de la musique.

Mais au fond, quelque chose lui manquait pour passer un cap professionnel.

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‍Ce moment qui l’a mise en mouvement

« J'ai eu envie de me lancer car je manquais de compétences en matière d'analyse et sur les retours de campagnes.

Je voulais enrichir mes connaissances pour créer une communication de qualité. »

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Ce n'était pas un manque d'implication, mais un besoin de maîtriser les outils, d’avoir une vision plus stratégique pour comprendre l'impact réel de ses actions.

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Ce qui l’inquiétait le plus

Apprendre de nouvelles compétences est un défi, quel que soit l'âge, mais Nathalie avait une appréhension précise :

« Ce qui m'inquiétait, c'était de savoir si j'allais être capable de retenir tous les éléments importants et de me lancer sur des compétences nouvelles à 52 ans. »

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Pourtant, malgré ces doutes, elle a sauté le pas avec nous !

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Pourquoi notre formation ?

Ce qui a fait pencher la balance, c'est l'humain dès le premier contact.

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✔️ Réactivité : Contactée et soutenue dès la première minute.

✔️ Accompagnement : Une aide précieuse de l'utilisation du CPF jusqu'aux exercices.

✔️ La richesse des programmes

✔️ Soutien : La présence sans faille de Lisa, sa formatrice et de la communauté d’apprenants.

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« La force de la formation est l'équipe toujours à l'écoute, les cours très complets, la possibilité d'avoir accès aux cours à vie et toutes les informations très instructives sur la plateforme. »

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Ce qui l’a le plus marquée

Au-delà de la richesse des cours, c'est la personnalisation de l'apprentissage qui a surpris Nathalie.

« Lors du premier coaching collectif et des coachings individuels, j'ai été marquée par l'attention portée à chaque personne, à son parcours, ses projets et ses envies. »

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Son plus grand défi

L'organisation. Avec plusieurs activités en parallèle, Nathalie a dû relever le défi de dompter son emploi du temps pour assimiler la densité des informations et suivre le rythme de la formation.

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Et maintenant ?

Nathalie a désormais des fondations solides et a même obtenu sa certification.  Son objectif est clair :

« Je souhaite mettre à profit ma formation pour me lancer en freelance et avoir les bonnes bases pour prospecter des clients. »

Son message à ceux qui hésitent

« Il ne faut pas hésiter une seconde. L'organisme est digne de confiance et on sort de ce parcours avec l'envie de mettre en action tout le savoir-faire acquis. »

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